La gestione della salute in azienda è un vantaggio competitivo (modulo 2)

L’obiettivo è dare a chi partecipa la possibilità di sviluppare in autonomia delle soluzioni per l’analisi della GSA e per lo sviluppo di una strategia efficiente nella propria organizzazione. Avrete anche la possibilità di definire nel dettaglio le fasi di attuazione, in linea con lo specifico contesto aziendale. Esperte ed esperti di Promozione Salute Svizzera e della Suva vi seguiranno lungo tutta la procedura.

Riconoscere i fattori di successo di una strategia di GSA destinata a durare nel tempo

Elaborare una strategia di GSA e formulare la descrizione del progetto

Eseguire un’analisi della salute e ricavarne misure favorevoli alla salute

Esaminare criticamente il proprio progetto di GSA e discutere degli aspetti pratici con le altre / gli altri partecipanti

Presentazione di un caso di best practice di un’organizzazione certificata «Friendly Work Space»

Modulo 1: Nozioni di base della GSA

• Conoscere gli standard di qualità della GSA

• Essere in grado di elaborare una strategia di GSA

• Essere in grado di valutare il livello di maturità della GSA nella propria organizzazione

Modulo 2: Modulo 2: Nozioni avanzate sulla GSA

• Imparare a migliorare la strategia di GSA dell’azienda a vantaggio dell’azienda stessa

• Eseguire un’analisi dello stato di salute

• Approfondire le diverse dimensioni e i diversi campi d’azione della GSA

• Pianificare un proprio progetto di GSA

• Lavoro orientato alla pratica sulla base di esempi concreti

• Lavori individuali e di gruppo

• Condivisione di conoscenze, dibattito e scambio di esperienze con altri partecipanti

• Compiti preparatori e attività di progetto

• Dirigenti aziendali e responsabili di organizzazioni

• Responsabili del personale

• HR Manager

• Responsabili della GSA e responsabili della sicurezza e dell’ambiente

• Manager del cambiamento

La formazione continua si svolge in tedesco. È suddivisa in due moduli. Il modulo 1 dura 2 giorni e può essere prenotato separatamente. Il modulo 2 ha una durata di 5 giorni e non deve essere frequentato necessariamente nello stesso anno del Modulo 1.

Le/i partecipanti ricevono un attestato di partecipazione. La frequentazione dell’intero corso di formazione continua (moduli 1 + 2) corrisponde a 14 unità di perfezionamento della Società Svizzera di Sicurezza sul Lavoro (SSSL).

I prezzi indicati comprendono il materiale didattico, le bevande e il pranzo; è escluso l’alloggio. La partecipazione è limitata a un numero massimo di 16 persone.

^{*Wenn Sie Modul 1 & 2 zum selben Zeitpunkt buchen, erhalten Sie einen Rabatt von 10%.}